人際溝通理論需要關注哪些部分（人際溝通理論）

大家好，我是小夏，我來為大家解答以上問題。人際溝通理論需要關注哪些部分，人際溝通理論很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

根據薩提亞的人際溝通理論哪個不屬于有效溝通的是一致性溝通。

根據薩提亞的模式，人有多種溝通姿態：討好型、指責型、超理智型、打岔型、表里一致型等。

表里一致型是薩提亞所倡導的目標。這種模式建立在高自我價值的基礎之上，達到自我、他人和情境三者的和諧互動。這種模式的人言語表現出一種內在的覺察，表情流露和言語一致，內心和諧平衡，自我價值感比較高。

討好型的人忽略自己，內在價值感比較低。言語中經常流露出“這都是我的錯”，“我想要讓你高興”之類的話。行為上則過度和善，習慣于道歉和乞憐。

指責型的人則常常忽略他人，習慣于攻擊和批判，將責任推給別人。“都是你的錯”，“你到底怎么搞的”是他們的口頭語。究其內在經歷，指責型的人通常孤單失敗，但他們寧愿與別人隔絕保持權威。

擴展資料

薩提亞模式

1、討好型占人群50％。討好別人，只有他人和環境，沒有自己。試圖遠離對自己產生壓力的人或減輕自己因某些人所帶來的壓力。

2、指責型占人群30％。攻擊別人，只有自己和環境，沒有他人。試圖表明不是自己的過錯，讓自己遠離壓力的威脅。

3、超理智型人數較少，15％。壓抑感覺，逃避感受。只有情境，沒有自己和他人。逃避現實的任何感受，也回避因壓力所產生的困擾和痛苦。

4、打岔型更少，占人群0．5％。避重就輕，習慣閃躲。自己、環境和他人都沒有。經常改變話題來分散注意力，不能專注在一件事上，避開個人的或情緒上的話題、講笑話、打斷話題、辭不達意、不愿意真正去面對。

5、一致型一致型4．5％。重視自我、他人和情境，具有高自尊，內在和諧。語言上帶有感受、思維，可以表達自己的期待、愿望、不喜歡，是開放的，愿意聆聽別人，相互分享，尊重自己、他人，也能顧及到環境。

本文到此講解完畢了，希望對大家有幫助。