人力資源好找工作嗎找什么工作室好（人力資源好找工作嗎）

大家好，我是小夏，我來為大家解答以上問題。人力資源好找工作嗎找什么工作室好，人力資源好找工作嗎很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

1、人力資源專業在文科里面就業的確不算難。

2、但你要考慮過自己的興趣和特長。

3、人力資源管理其實算是一個比較細分的專業，每個模塊都有它的學問在里面。

4、但有個不容忽視的事實是:在國內的大環境中，很多企業對HR并不是那么的重視。把行政、綜合、文員等等后勤類的工作劃歸在HR的工作范圍中也是常有的事…

5、有不少企業主（尤其是中小企業）認為，HR的作用就是招人、炒人、發工資…o(╯□╰)o

6、所以，在招聘HR崗位的時候，他們認為工作強度不大，可替代性高，所以，工資水準與同樣的學歷、年資的應聘者相比，并不高。

7、在外界看來，HR這個崗位挺高大上的，直接決定你是否能進入這個公司的前途命運啊……而且工作簡單輕松又體面，HR能做的，我為什么不能做？

8、這樣的看法導致的結果是，很多根本不懂HR工作模式而且非HR專業的人蜂擁而至…

9、但我可以負責任地告訴你，HR也并沒有大家想象中的那么好做。HR的工作中更多的是要與人打交道，而你工作開展的難易程度與你所在企業對人力資源的重視程度絕對是成正比的…所以，不可控的人為因素真心不少，怎么去協調這些關系也是個學問…

10、有個不了忽略的問題是，HR的職業道路并不算特別寬。舉個栗子，讀人力資源專業，出來后做人力資源工作，你想轉崗，比如轉向核心業務類的崗位，一般很難…但在企業工作時間長了，而且有意愿換到后勤崗位的，老板還是比較愿意考慮的…

11、最后，專業不代表就業。跟我同班的同學，39個人里面只有3個還在從事人力資源工作；而在我身邊，有不少同事都是非人力資源專業出身，但目前都從事人力資源工作的…比如金融專業，甚至服裝設計專業，她們都做得不錯。

12、BTW，祝你早日找到適合自己的專業吧~

本文到此講解完畢了，希望對大家有幫助。