2023年最有前途的十大職業（最有前途的十大職業）

大家好，我是小華，我來為大家解答以上問題。2023年最有前途的十大職業，最有前途的十大職業很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

1、、銷售(顧問型銷售) 提名理由：在每一個發展正常的公司，銷售人員開的車都比老總的好。

2、千萬別因為各個行業銷售人才缺口的百萬量級就一腳踏進來，專家們說，做到了顧問型銷售的才是一流，并非人人都能練就九陽神功第十重。

3、 2 、IT工程師 提名理由：無論是熬夜干活的"軟件工人"還是閑著數輛保時捷跑車沒時間開的金領新貴，這個行業給了每個從業者均等的朝陽曙光，不信？看看那些跟"刀抗母"有關的公司股票吧。

4、 3、建筑設計師 提名理由：房地產有多熱，建筑設計師就有多熱。

5、更何況，他們的衡量標準不是工作量，而是創意。

6、國內高級建筑設計師的年薪在30-100萬人民幣之間，那些因為一項設計而改變城市的設計師的年薪則不可計也。

7、 4、高級技師 提名理由：哪所大學能培養出高水平的汽車修理工？培養出一個高技術的藍領會比寫字樓里案頭工作的白領更有價值，因為他們并非理想中工作的主流，高級技師已經成為稀缺資源。

8、 5、公務員 提名理由：100萬人爭考公務員的場面已經很能說明問題了，一個來自清華大學的應屆生說：前幾年，幾乎所有同學都一窩蜂考托出國，現在大家都忙著備戰公務員考試。

9、公務員的工資可能不吸引人，但"有錢難買我得閑"。

10、 6、職業經理人 提名理由：職業經理人！這個游戲只適合有才能有野心的人玩。

11、在這個職業，你有權調配手中資源和千軍萬馬；有可觀的收入，有受人尊重的理由，有實現價值的平臺。

12、 7、人力資源總監 提名理由：二十一世紀最貴的是什么？人才？非也！找人才的人。

13、千里馬易得，千里馬經難求。

14、人力資源部門的位置正在上升成為組織管理者的重要戰略合作伙伴。

15、 8、投資經理 提名理由：首先，只有極少一部分人才能成為投資經理；其次，優秀的投資經理永遠是被錢追著跑；最后，生產工具只有一副頭腦而已。

16、投資經理目前的人才缺口為3-5萬，未來三年的需求量將成倍增長。

17、 9、咨詢業項目經理 提名理由：未來幾年的咨詢行業必然會以高于兩位數的速度高速增長，需求無可估量。

18、而他們本身的要求非常高：集專業能力和管理能力于一身。

19、資深的咨詢顧問年薪可達10萬以上，高級項目經理的年薪則在30-50萬以上。

20、 10、律師 提名理由：隨著我國法治建設進程的不斷推進，律師這個行當的社會需求越來越多，而律師的收入也高居職業排行前列。

21、這類職業年薪收入在10-100萬之間浮動。

22、一句話，供給多，需求更多。

本文到此講解完畢了，希望對大家有幫助。