引領學生感受溫暖而真誠的文化

今年，Saint Spyridon學院是一所小型的，緊密聯系的學校，坐落在南卡羅來納州Unley的心臟地帶，距開門已有15年。

學校將每個學年的入學人數限制為100名學生，每班最多不超過15名學生，遠低于全國平均水平的24名。較小的班級規模旨在推動所有學生的參與度更高，并允許每個孩子參與他們的學習。以更專注的方式學習。

此外，學生的聲音和代理是學校不可或缺的一部分，它使孩子們可以通過有意義的活動和與他們相關的活動來學習，這些活動受他們的興趣驅動，并在老師的適當指導下自行發起。早在接待會就開始了公開演講和發展這些技能的機會。

下面，教育者與學校負責人Britta Corones談談了她的領導力以及過去15年中最大的教學重點。

TE：您打算在Saint Spyridon College建立什么樣的文化?

我于2017年開始擔任校長，使我上學的是熱情而真誠的社區。P&F熱情好客，學生們充滿了信心和熱情，這是我在任何其他學校都沒有見過的。我想探索如何在本地，州際和國際范圍內為SSC社區提供更多機會。我還想幫助社區成長和發展自己的身份。

TE：您認為，到目前為止，學校15年歷史上最大的亮點是什么?

最大的亮點應該是員工，父母和學生之間建立的友誼，以及他們如何共同使學院成為今天，這是因為他們的投入和努力使我們擁有了這樣一個充滿愛心的社區。

TE：從以上所述開始，您在大學中觀察到的最有力，最鼓舞人心的教與學成果是什么?

作為一所小型學校，老師能夠與每個孩子聯系并交流學習的所有方面，這是一件很棒的事情。每個孩子都會發展自己的智力，屬靈學習和情感學習。小班授課，SSO和充滿愛心的牧師，每天都可以滿足所有需求，家長每天都可以交流，每個人都知道整個學習和教學過程中發生了什么。開放的溝通，可用性和靈活性。我的孩子受益于教學方法，包容性環境以及全體員工的關注。自從成為SSC的學生以來，我注意到他們的信心和能力有了明顯的提高。學生們繼續贏得了學術獎，皇家阿德萊德表演一等獎，收到了有關他們的體育成就的特別提及，并為學校贏得了其他奇妙的獎項。員工的教學也得到認可，并被公認為教師獎提名人。

TE：展望未來，學院是否將在其已經取得的巨大成就的基礎上實施新的創新計劃?

我們提供并將繼續提供傳統學習與21世紀教學方法之間的平衡。我們的重點將繼續是;確保給我們的小學生提供小學生應有的機會;外部冒險，團隊建設活動，學校價值觀的實踐，校際比賽，健康的零食和與我們環境的健康關系，對周圍世界表達和表示感謝的機會，有關IT工具的特定課程以及如何使用它們以有效和負責任的方式。我們希望納入更多的歐洲和亞洲聯系，包括參觀，交流和全球關系。我們也希望能像我們自己一樣接觸其他社區，以建立對正教的更深入的了解和實踐。最后，該學院致力于回饋社區，并與SRC和環境團隊一起，計劃與Unley的人們一起前進。