春節加班費怎么算的（春節加班費怎么算）

大家好，我是小夏，我來為大家解答以上問題。春節加班費怎么算的，春節加班費怎么算很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

貴單位的解釋是對的

很多人對加班工資都理解錯誤，當然我覺得勞動法這點確實不是特別清楚，容易讓人誤解

十三、用人單位根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的，應按以下標準支付工資：

（一）安排勞動者在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照不低于勞動者本人小時工資標準的150%支付工資；

（二）安排勞動者在休息日工作，而又不能安排補休的，按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的200%支付工資；

（三）安排勞動者在法定休假節日工作的，按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的300%支付工資。

勞動法提到的是支付工資，不是支付加班工資，換個通俗的說法是，勞動法提到的200%和300%工資是加班日總工資，平日工資是100%，而我們平時所理解的加班工資是除去基本工資100%后得到的，所以是100%和200%

至于月計薪天數，有的標準是20.92，有的是21.75，倒是沒看到過20.96的

本文到此講解完畢了，希望對大家有幫助。