學生常用法規掌中寶：勞動法與社會保障法（關于學生常用法規掌中寶：勞動法與社會保障法介紹）

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1、 《學生常用法規掌中寶:勞動法與社會保障法(2014-2015)》內容簡介：根據“中華人民共和國勞動法”第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。

2、文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，并保障其接受義務教育的權利。

3、所以，已滿十六周歲可以參加工作。

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