孔茨判斷法（關于孔茨判斷法介紹）

大家好,小耀來為大家解答以上的問題。孔茨判斷法，關于孔茨判斷法介紹這個很多人還不知道,現在讓我們一起來看看吧！

1、 孔茨判斷法?是由美國管理學家哈羅德·孔茨在羅伯特·卡茨（Robert L Katy）關于行政主管人員需要掌握的三種管理技能的基礎上，認為主管人員應該具備的管理能力包括四類： （1）技術能力。

2、指在業務方面的知識和掌握的熟練程度。

3、 （2）人事能力。

4、指同員工共事的能力；它是組織協作、配合，以及創造一種能使其員工安心工作，并自由發表意見的環境的能力。

5、 （3）規劃決策能力。

6、指遇到問題能從大處著眼，認清形勢，統籌規劃，果斷地作出正確決策的能力。

7、 （4）認識問題、分析問題與解決問題的能力。

本文到此分享完畢，希望對大家有所幫助。